Memang pada dasarnya, tak mungkin untuk membuat semua orang menyukai kita. Tetapi hidup kita akan lebih menyenangkan dan memuaskan saat kita memiliki banyak hubungan yang kuat. Apalagi sebagai pimpinan Anda kadang akan jadi sasaran ketidaksenangan bawahan Anda. Kenapa ini terjadi?
Karena sebagai pimpinan, Anda menentang zona aman mereka, mendorong perubahan dan mengharapkan perbaikan. Tak akan
Related Posts :
HUT RI Ke-66, Radio Tertua Di Asia Mengumandangkan Indonesia RayaUntuk memperingati HUT ke-66 kemerdekaan Indonesia, lagu kebangsaan �Indonesia Raya� dikumandangkan oleh Sri Lanka Broadcasting Corporation,… Read More...
Benda-benda yang Tercipta Secara Tak Sengaja TehSekitar tahun 2373 SM, kaisar Shen Nung sedang merebus sebuah minuman panas. Tapi rupanya dia lupa menutup ketel air tersebut, sehingga … Read More...
Neptune Memorial Reef, Pemakaman Aneh di Bawah Samudra Sekitar 45 kaki di bawah permukaan samudera, terbentang sebuah pemakaman lengkap dengan pintu gerbang, prasasti nisan dan bahkan tempat dud… Read More...
Sembunyikan Sabu dalam Bra, Pramugari Cantik Dihukum 4 Tahun BuiPramugari cantik maskapai penerbangan nasional, Winnie Raditya kini harus menjalani hari-harinya di dalam bui. Pengadilan Negeri Jakarta Pus… Read More...
22 Khasiat Bawang Putih1. Menghambat kemerosotan otak dan sistem kekebalan2. Membantu menghambat proses penuaan. Menghambat pertumbuhan sel kanker.3. Dengan mengko… Read More...
5 Perbedaan Antara Cinta dan Nafsu1. Cinta itu membahagiakan, Nafsu itu membahayakanCinta yang sebenarnya selalu menunjukkan jalan atau arah menuju kebahagiaan bagi orang-ora… Read More...
Arti dan Tingkatan Gelar Bangsawan Kerajaan Inggris Pada tanggal 29 April 2011 lalu, Pangeran William dan Kate Middleton telah resmi menikah. Selain itu Pangeran William dan Kate Middleton di… Read More...
0 Comments and Thoughs for "Lima Langkah Perbaikan Untuk Pimpinan Yang Tak Disukai"